آنالوگهای مرخصی زایمان روسیه در بسیاری از کشورهای جهان وجود دارد. اما هر ایالت سیستم خاص خود را برای محاسبه پرداخت برای یک زن باردار دارد. به عنوان مثال ، در کانادا اوضاع به طور قابل توجهی با روسیه متفاوت است.
محاسبه مرخصی زایمان و پرداخت های زنان شاغل
همه زنان نمی توانند مرخصی بگیرند. این دارو به مادران غیر شاغل و همچنین به افرادی که بیش از 3 ماه به صورت تمام وقت در یک شرکت کار نکرده اند داده نمی شود. برای کارگران نیمه وقت ، حداقل آستانه مرخصی زایمان 600 ساعت کار برای شرکت آنها است.
همچنین شرایط خاصی برای صاحبان مشاغل یا زنان خود اشتغالی در نظر گرفته شده است. آنها نمی توانند طبق همان قوانین کارمندان مرخصی بگیرند و باید در دوران بارداری هزینه زندگی خود را تأمین کنند.
مرخصی زایمان در کانادا به دو قسمت تقسیم می شود - قبل و بعد از تولد کودک. زن باردار ممکن است 17 هفته قبل از زایمان کار نکند. در صورت تمایل ، وی این فرصت را دارد که روزهای استفاده نشده را به دوره بعد از تولد کودک منتقل کند. پس از زایمان ، مرخصی والدین آغاز می شود - این 35 هفته است. بنابراین ، کل دوره تعطیلات در دوران بارداری و بعد از آن حدود یک سال است. در شرایط نادر ، می توان تعطیلات را تمدید کرد.
در صورت تمایل زن و شوهر ، پدر کودک می تواند بعد از زایمان به جای قسمت مادر یا تمام مرخصی با او بگذراند. در این حالت ، مزایای بارداری بسته به درآمد پدر محاسبه و تعلق می گیرد.
مبالغی که به مادر باردار پرداخت می شود به حقوق وی بستگی دارد. این رقم براساس متوسط درآمد وی در شش ماه گذشته است. وی حق دارد در کل تعطیلات درصدی از این متوسط درآمد را دریافت کند. این درصد به استان بستگی دارد - به عنوان مثال ، در انتاریو 55 درصد است و در کبک 70 درصد در دوران بارداری و در سه ماه اول پس از زایمان و سپس 55 درصد است. سقف پرداخت بیش از 1800 CAD در ماه وجود ندارد. یک زن می تواند پول اضافی کسب کند ، اما به طوری که درآمد بیش از نیمی از هزینه های بارداری او نباشد.
علاوه بر این ، شرایط خاصی برای دسته های خاصی از کارگران وجود دارد. هنگام انعقاد قرارداد کار ، شرکت ها غالباً پاداش های ویژه ای را برای کارمندان در نظر می گیرند ، از جمله افزایش میزان پرداخت های مربوط به زایمان تا 90٪ از متوسط حقوق. بیشتر اوقات ، چنین پاداش هایی توسط متخصصان برجسته و کارمندان دولت دریافت می شود.
اگر خانواده ای فرزندی را به فرزندی قبول کند ، یکی از والدین نیز می تواند 35 هفته مرخصی استحقاقی دریافت کند.
پرداخت برای زنان غیر شاغل
حتی اگر زنی کار نکند یا معیارهای پرداخت پول بارداری را نداشته باشد ، ممکن است مقداری کمک مالی دریافت کند. پس از تولد نوزاد و تا سن 6 سالگی ، هر ماه 100 دلار کانادا دریافت خواهد کرد ، صرف نظر از درآمد خانواده. خانواده های فقیر با کمتر از حداقل رسمی برای هر نفر ممکن است کمک هزینه دیگری - حدود 300 دلار کانادا - دریافت کنند.
