هر شهروند فدراسیون روسیه حق دارد برای سفر به خارج از کشور گذرنامه دریافت کند. در عین حال ، الزامات ویژه ای به برخی از دسته شهروندان تحمیل می شود. به ویژه ، این مربوط به پرسنل نظامی است که به مجوز خروج نیاز دارند.
لازم است
- - درخواست گذرنامه
- - گواهینامه های ترکیب خانواده و تابعیت فدراسیون روسیه ؛
- - نتیجه گیری در مورد آگاهی از اطلاعات به عنوان یک راز دولتی ؛
- - اجازه خروج از FSB ؛
- - اجازه خروج از فرمان ؛
- - گواهی عزیمت
- - اسناد شخصی برای دریافت گذرنامه.
دستورالعمل ها
مرحله 1
مقاله 19 قانون فدرال فدراسیون روسیه "در مورد روش ترک فدراسیون روسیه" شماره 114-FZ را بخوانید. این شامل اطلاعات مربوط به عزیمت افسران ارتش روسیه به خارج از کشور است. برای گذرنامه درخواست دهید (فرم را می توانید در اینترنت پیدا کنید) و آن را به سرویس امنیت فدرال بفرستید. دلیل ترک کشور و دوره ترک فدراسیون روسیه را در آن مشخص کنید. گواهینامه هایی را در مورد ترکیب خانواده و تابعیت فدراسیون روسیه ، پس از دریافت آنها در اداره گذرنامه ، و همچنین نتیجه گیری در مورد آگاهی خود از برخی اطلاعات به عنوان یک راز دولتی پیوست کنید. شما همچنین به کارت ثبت نام نظامی احتیاج دارید. پس از بررسی درخواست خود ، مجوز خروج دریافت خواهید کرد.
گام 2
با دستور خود تماس بگیرید و از FSB اجازه بگیرید. اطلاع دهید که برای سفر به خارج از کشور باید گذرنامه خارجی دریافت کنید. لطفا توجه داشته باشید که مدیریت ممکن است درخواست شما را رد کند ، به عنوان مثال ، به دلیل تعدد رفتارهای انضباطی. بعلاوه ، اگر شما از اسرار مهم دولتی یا نظامی محرمانه باشید ، ممکن است از شما مجوز ترک در سطح سرویس امنیتی فدرال و در مقر واحد نظامی را نداشته باشید.
مرحله 3
مراحل دریافت گذرنامه را طی کنید. برای این کار می توانید با شرکتی که در مناقصه صدور گذرنامه یا سازماندهی تفریحی برای پرسنل ارتش برنده شده است تماس بگیرید. این روند را تسریع می کند. فراموش نکنید که اسناد همراه را از جمله گذرنامه مدنی ، گواهی ثبت نام یا شناسنامه نظامی ، رسید پرداخت وظیفه دولتی و همچنین دو مجوز از FSB و فرمان ضمیمه کنید. شما همچنین به یک گواهی عزیمت نیاز دارید که مدت اقامت در خارج از کشور و تاریخ عزیمت / ورود را نشان دهد ، که باید از واحد نظامی شما تهیه شود. طبق قوانین روسیه ، مدت اعتبار این گواهی نمی تواند بیش از دو ماه باشد.
